為夯實(shí)節(jié)假日安全保障機(jī)制，確保集團(tuán)系統(tǒng)運(yùn)行平穩(wěn)有序，綜合辦公室于清明節(jié)期間依循值班計(jì)劃，對(duì)集團(tuán)本部及各所屬單位開(kāi)展全覆蓋值班巡檢，重點(diǎn)督查值班人員在崗履職情況。從檢查整體成效看，多數(shù)單位能夠嚴(yán)格貫徹值班制度，值班人員堅(jiān)守崗位、履職盡責(zé)，為節(jié)日期間安全生產(chǎn)與應(yīng)急管理筑牢防線。
節(jié)后綜合辦公室對(duì)值班工作復(fù)盤(pán)，部分基層單位存在責(zé)任落實(shí)偏差，部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)參與班子值班的情況，針對(duì)此類問(wèn)題，綜合辦公室當(dāng)即向責(zé)任單位發(fā)出整改通知，要求立行立改、明確值班制度。聚焦制度執(zhí)行薄弱環(huán)節(jié)提出系統(tǒng)性改進(jìn)要求：一要健全制度規(guī)范。各單位應(yīng)完善值班工作制度，以集團(tuán)規(guī)定為綱，細(xì)化領(lǐng)導(dǎo)帶班流程、值班崗位職責(zé)、應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制等核心要素，形成權(quán)責(zé)明晰的制度體系。二要壓實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。嚴(yán)格執(zhí)行“班子成員帶班制”，明確帶班領(lǐng)導(dǎo)為節(jié)假日第一安全責(zé)任人，嚴(yán)禁非班子成員參與領(lǐng)導(dǎo)帶班序列，從組織架構(gòu)上夯實(shí)責(zé)任主體。三要強(qiáng)化紀(jì)律約束。建立“值班到崗+隨機(jī)抽查+責(zé)任追溯”的監(jiān)督體系，督促值班人員嚴(yán)守紀(jì)律底線，杜絕“脫崗、替崗、敷衍崗”等現(xiàn)象。
各單位務(wù)必以嚴(yán)的基調(diào)、實(shí)的舉措抓好值班值守工作，通過(guò)完善制度閉環(huán)、壓實(shí)管理責(zé)任、強(qiáng)化執(zhí)行力度，構(gòu)建“責(zé)任明晰、響應(yīng)迅速、處置高效”的節(jié)假日應(yīng)急保障體系。